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1、根據(jù)廠家銷售任務(wù)和集團(tuán)公司的年度銷售任務(wù)、制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃（包括年度、月度、季度銷售計(jì)劃） 2、制定完善部門內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定，確保部門各項(xiàng)工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范的進(jìn)行。 3、在廠家銷售政策框架內(nèi)，根據(jù)市場(chǎng)變化，制定銷售價(jià)格及業(yè)務(wù)人員工資結(jié)構(gòu)及績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。 4、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息的收集整理和分析，結(jié)合市場(chǎng)需求變化，制定并調(diào)整更新銷售策略 5、統(tǒng)籌終端市場(chǎng)推廣及品牌宣傳，參與指導(dǎo)活動(dòng)的策劃及品牌傳播，其中包括對(duì)營(yíng)銷計(jì)劃、營(yíng)銷方案指導(dǎo)、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)控總體銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度，并對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷售工作合理化推進(jìn)； 7、對(duì)公司進(jìn)銷存數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)監(jiān)控保證公司庫(kù)存合理和周轉(zhuǎn)速度； 8、負(fù)責(zé)規(guī)范銷售人員行為，并及時(shí)在梳理每天的銷售業(yè)務(wù)流程，保證每日業(yè)務(wù)流程順暢開(kāi)展 9、銷售團(tuán)隊(duì)的技能提升和技能培訓(xùn)，各項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量的提升；例會(huì)組織等日常事務(wù)管理 10、對(duì)廠家政策的執(zhí)行，確保有效落地；與廠家密切溝通，保持良好的廠商關(guān)系。 11、統(tǒng)籌二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的布局及銷售目標(biāo)的達(dá)成，指導(dǎo)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)制定拓展計(jì)劃及銷售計(jì)劃 12、定期向集團(tuán)公司 、品牌廠家匯報(bào)經(jīng)營(yíng)管理工作，提出合理化建議并實(shí)施； 13、注重大客戶開(kāi)發(fā)，做好市場(chǎng)拓展及場(chǎng)景營(yíng)銷、新產(chǎn)品推廣、客戶座談會(huì)，維護(hù)好客戶關(guān)系，牽頭拓展大客戶的營(yíng)銷工作; 14、做好客戶信貸消費(fèi)、車輛上牌、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，積極拓展汽車后市場(chǎng)業(yè)務(wù)，提高利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)； 15、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其他臨時(shí)性工作。 任職要求： 4S店銷售總監(jiān)管理工作必須3年以上，相關(guān)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)豐富，本科以上 學(xué)歷，穩(wěn)重踏實(shí)，對(duì)汽車市場(chǎng)敏銳度極高，有前瞻性，工作有計(jì)劃，具備本行業(yè)的操盤的能力。 職責(zé)范圍： 1、銷售過(guò)程的執(zhí)行情況及培訓(xùn)指導(dǎo)，部門銷售第一責(zé)任人 2、數(shù)字營(yíng)銷：車之家、微信、抖音、快手等業(yè)務(wù)推進(jìn)，官網(wǎng)客戶的分配等，及日常使用的監(jiān)控指導(dǎo) 3、展廳管理：負(fù)責(zé)整個(gè)展廳的形象維護(hù)，監(jiān)督工作場(chǎng)所并保證狀況良好，指導(dǎo)展廳主管工作 4、銷售管理：檢核銷售團(tuán)隊(duì)及銷售個(gè)人的流程執(zhí)行及銷售業(yè)績(jī)，審核確認(rèn)每日銷售報(bào)告及相關(guān)報(bào)表 5、客戶管理：審閱客戶管理報(bào)表，處理客戶投訴，指導(dǎo)改善客戶管理工作 6、大客戶及二級(jí)店：負(fù)責(zé)大客戶及二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)與銷售指導(dǎo)工作 7、培訓(xùn)管理：對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)和二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)進(jìn)行培訓(xùn)，提升終端競(jìng)爭(zhēng)力。 8、政策執(zhí)行管理：執(zhí)行廠家銷售政策，確保廠家政策的有效落地 9、品牌管理：品牌建設(shè)，市場(chǎng)活動(dòng)開(kāi)展、新產(chǎn)品推廣、客戶關(guān)系維護(hù)。 10、組織內(nèi)部溝通管理：負(fù)責(zé)銷售部人員考核培訓(xùn)及工作監(jiān)督、業(yè)績(jī)考核組織內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)、銷售例會(huì)組織、日常事務(wù)管理 公司簡(jiǎn)介 江蘇吉田農(nóng)機(jī)有限公司成立于2010年12月21日，是中國(guó)農(nóng)機(jī)流通協(xié)會(huì)會(huì)員，江蘇農(nóng)機(jī)流通協(xié)會(huì)會(huì)員，中國(guó)農(nóng)機(jī)流通營(yíng)銷一級(jí)企業(yè)，全國(guó)農(nóng)機(jī)流通百?gòu)?qiáng)企業(yè)。主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)：農(nóng)業(yè)裝備、汽車、工程機(jī)械、貿(mào)易。 公司目前有7個(gè)公司同時(shí)運(yùn)作，擁有一家農(nóng)機(jī)品牌4S店，多家農(nóng)機(jī)、汽車2S店。根據(jù)行業(yè)未來(lái)發(fā)展需求，公司充分引進(jìn)、吸收各類人才、產(chǎn)品、技術(shù)等優(yōu)勢(shì)資源，綜合利用團(tuán)隊(duì)、制度、文化、管理的力量，實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值鏈的各個(gè)環(huán)節(jié)價(jià)值增值。公司將以農(nóng)機(jī)和農(nóng)藝相結(jié)合為發(fā)展方向，采用體驗(yàn)營(yíng)銷，創(chuàng)新服務(wù)，貼心于民的經(jīng)營(yíng)理念，為農(nóng)民提供從育、耕、種到管、儲(chǔ)、運(yùn)等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)智能科技全程解決方案。 公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制。 年齡要求：25-40歲