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便利店店長
5000-10000元
五險 年終獎 免費(fèi)培訓(xùn) 績效獎金 午餐補(bǔ)助
基本信息
  • 職位類別百貨/連鎖/零售服務(wù) - 店長/賣場經(jīng)理/樓面管理
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域泉山區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學(xué)歷要求大專
  • 經(jīng)驗(yàn)要求1-2年
  • 招聘人數(shù)2人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人韓主任
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)徐州市泉山區(qū)淮海路253號
崗位詳情
職位描述 負(fù)責(zé)門店整體營運(yùn)管理指標(biāo)與業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成,合理利用門店的所有資源,控制門店費(fèi)用,以達(dá)到兼顧門店和顧客需求的經(jīng)營目標(biāo);不斷對員工進(jìn)行各項(xiàng)培訓(xùn),評估其工作績效,設(shè)計(jì)晉升計(jì)劃;依據(jù)公司經(jīng)營方針和經(jīng)營目標(biāo)制定工作計(jì)劃,切實(shí)保證公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及經(jīng)營計(jì)劃在門店各區(qū)域內(nèi)得到貫徹、落實(shí);負(fù)責(zé)店內(nèi)人員、商品、設(shè)備、現(xiàn)金、財(cái)務(wù)憑證的管理作業(yè),迅速處理門店各類突發(fā)事件,保證門店安全與正常運(yùn)作。 工作職責(zé) 1、維持門店良好的顧客服務(wù)水平; 2、維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績、毛利業(yè)績; 3、嚴(yán)格控制門店的損耗; 4、維持店內(nèi)整齊、生動的陳列和清潔舒適的購物環(huán)境; 5、合理控制人力成本,靈活排班、保持員工工作的高效率; 6、審核控制店內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出; 7、為公司的發(fā)展培訓(xùn)門店管理人才; 8、負(fù)責(zé)門店日常采購、促銷、宣傳等事宜; 9、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)流程、規(guī)范、制度得以執(zhí)行。 任職資格 1、年齡20—35歲,五官良好,矯正視力正常,男女不限; 2、有連鎖便利店或商超2年以上工作經(jīng)歷。1年以上同職工作經(jīng)驗(yàn)或下一級多個部門工作經(jīng)歷(須進(jìn)行背景調(diào)查)。內(nèi)部晉升要求有下一級職務(wù)至少二年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的語言溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、觀察判斷能力、分析解決能力和人際交往能力; 4、具較強(qiáng)的實(shí)操能力,能獨(dú)立處理所負(fù)責(zé)范圍的日常事務(wù); 5、文書處理熟,熟練Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件優(yōu)先; 6、身體健康、無不良嗜好; 7、形象氣質(zhì)好、開朗自信、胸懷寬廣、親和力、自律性強(qiáng); 8、了解零售業(yè)的法律知識。
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  • 技能: 相關(guān)便利店店長專業(yè)畢業(yè),預(yù)備對應(yīng)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
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  • 認(rèn)同:
    認(rèn)同公司價值理念,一起成長發(fā)展。