生產(chǎn)經(jīng)理
10000-15000元
五險
帶薪年假
包吃
包住
節(jié)日禮物
技能培訓
通訊津貼
績效獎金
基本信息
- 職位類別建筑工程
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域新城區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求大專
- 經(jīng)驗要求6-8年
- 招聘人數(shù)2人
聯(lián)系方式
崗位詳情
項目:徐州周邊及六縣
崗位職責:
1、項目初期,負責勘探施工場地,規(guī)劃制定施工總平面布置圖并負責組織人材機施工部署。
2、施工過程中,執(zhí)行、指導工程總體進度計劃和月進度計劃組織施工生產(chǎn),確保重點部位目標實現(xiàn),保證工程按合同工期完工。負責提報資源需求計劃、配置計劃,合理調(diào)配生產(chǎn)資源,負責工程施工進度及安全文明施工。主導項目進度動態(tài)管控,并在施工過程中反饋、糾偏。
3、監(jiān)管各階段的質(zhì)量管理,將施工質(zhì)量、施工進度、工程成本緊密結(jié)合,保證分部分項工程預定質(zhì)量目標實現(xiàn)。監(jiān)管安全生產(chǎn),協(xié)助管理文明施工及場容環(huán)境。
4、負責協(xié)調(diào)現(xiàn)場物資設備,技術質(zhì)量,各專業(yè)等業(yè)務部門與分包單位的關系。
5、參與各階段的驗收工作,協(xié)助項目經(jīng)理抓好施工生產(chǎn)工作,按時完成領導安排的各項任務。
6、組織生產(chǎn)成員的培訓、考核、異動(調(diào)任、晉升、降職、加薪、降薪)任用、工作安排、文件審批等日常管理。
7、審核生產(chǎn)成員的績效考核,并及時反饋優(yōu)化意見。
8、組織生產(chǎn)成員的文化活動,營造良好的團隊氛圍。
9、不定期進行生產(chǎn)成員工訪談,了解員工思想動態(tài)及工作情況。
10、配合其他同事完成相關工作,負責完成上級領導交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,土木工程、建筑工程等建筑相關專業(yè),二級建造師、中級工程師、安全員B等。
2、8年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟知安全施工等方面知識
3、熟悉了解工程管理、土木施工技術、建筑法規(guī)、建筑材料、建筑力學、建筑結(jié)構等建筑行業(yè)有關知識。
4、善于交流溝通,熟練的使用CAD及word、表格制作。
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- 心態(tài):相信生產(chǎn)經(jīng)理天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同:認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。