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店總經理
12000-15000元
雙休 五險 公積金 年終獎 工作餐 免費培訓 包吃 節(jié)日禮物 通訊津貼 績效獎金
基本信息
  • 職位類別酒店/旅游 - 酒店/賓館經理
  • 招聘性質全職
  • 所在區(qū)域云龍區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求本科
  • 經驗要求3-5年
  • 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人陳經理
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點徐州市云龍區(qū)奎東巷3號回龍窩歷史文化街區(qū)
崗位詳情
任職要求： 1.本科及以上學歷，40周歲以下（條件優(yōu)秀者可適當放寬），五年以上同崗位工作經驗，具備酒店管理的專業(yè)素養(yǎng)、商業(yè)營運能力，能夠為酒店提供專業(yè)性支持、指導或服務。 2.具備市場開拓能力和決策能力，具有較強的分析研判能力、溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。 3.服從集團的工作安排。 職責描述： 1.督促合同各方履行相關服務承諾，包含但不限于服務項目設置、人員選用、服務質量檢查評定、視覺形象和品牌商譽維護、重大業(yè)務組織安排等。 2.履行甲方委派項目負責人的監(jiān)管職責，確保委托經營合同的正常履行，定期組織并參加與品牌方的例會，討論項目的經營并尋求解決與項目有關的任何問題，有效控制項目全周期經營風險，實現(xiàn)甲方權利的有效主張和權益維護。 2.積極主動配合品牌方做好酒店運營工作，工作流程處置及時，不出現(xiàn)拖沓、推諉等情況。各項工作能夠做到快速行動，推進過程能保持溝通，處理結果能及時反饋，避免因工作延誤給酒店經營造成必要的損失。 4.按照集團管理規(guī)定，會同品牌方，定期或不定期提供項目運營的分析材料，為集團提供真實、客觀的決策依據(jù)。 5.不出現(xiàn)詆毀品牌形象的言行，對酒店品牌有較高的認同感并能較好的進行品牌推介。
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  • 技能： 相關店總經理專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經驗。
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