人力資源部部長
6000-10000元
基本信息
- 職位類別
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域江蘇-徐州-銅山區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求本科學歷
- 經(jīng)驗要求5-8年經(jīng)驗
- 招聘人數(shù)1-2人
崗位詳情
1、本科及以上學歷;
2、五年以上制造業(yè)人事經(jīng)理相關經(jīng)驗;
3、熟悉勞動、社保等法規(guī),具備職業(yè)敏感的風險管控意識;
4、帶領人力資源部開展招聘、培訓、績效、薪酬、勞動關系管理及制度建設等工作;
5、組織團隊提升力的相關內(nèi)外訓;
6、具備有效績效管理、薪酬設計能力。
7、優(yōu)秀的職業(yè)化素養(yǎng),工作作風嚴謹、獨檔一面、執(zhí)行力強,抗壓能力強。
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網(wǎng)站提示
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2、兼職加QQ聯(lián)系的,要倍加注意,大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網(wǎng)絡打字員、學徒、網(wǎng)絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚,招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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人力資源部部長相關需求技能
- 技能: 相關人力資源部部長專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經(jīng)驗。
- 心態(tài):相信人力資源部部長天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同:認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。