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人力資源主管(徐州)
5-7K
基本信息
  • 職位類別
  • 招聘性質全職
  • 所在區(qū)域徐州
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求大專
  • 經驗要求1-3年
  • 招聘人數1人人
聯系方式
聯系人
聯系電話 投遞簡歷后可見聯系方式
工作地點徐州
崗位詳情
崗位職責r 1、負責公司涂裝部各地區(qū)項目組招聘工作,制定并執(zhí)行招聘計劃,包括招聘渠道的選擇、招聘流程的優(yōu)化,合作人力資源機構的選擇、篩選、維護等,確保公司的人員需求得到及時滿足;r 2、負責人力資源管理工作,包括員工入職、轉正、離職等流程的管理,員工信息的維護和更新,員工檔案的管理等;r 3、負責勞動關系管理工作,處理員工的工作糾紛和勞動爭議,建立和完善企業(yè)與員工的良好關系,確保公司的穩(wěn)定發(fā)展;r 4、負責人事管理相關數據的統計、分析和報告等;r 5、領導交辦的其他事務。r 要求:r 1、統招大專及以上學歷,人力資源管理等相關專業(yè)。r 2、3年以上人力資源從業(yè)經驗,2年以上招聘經驗,有制造業(yè)招聘經驗優(yōu)先。r 3、熟悉勞動法及地區(qū)法律法規(guī),具備較強的人員招聘及勞動糾紛處理能力。r 4、擅長人際溝通和協調,具備較強的團隊合作精神和服務意識。r 5、具備較強的數據分析和信息收集能力,熟練掌握人力資源相關軟件和辦公軟件。r 6、接受出差性質(根據公司業(yè)務發(fā)展及需求,前往新成立項目組當地,籌備人員招聘等工作)
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信和新材料股份有限公司
  • 所屬行業(yè)
    少于50人
  • 企業(yè)規(guī)模民營企業(yè)
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人力資源主管(徐州)相關需求技能
  • 技能: 相關人力資源主管(徐州)專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經驗。
  • 心態(tài):
    相信人力資源主管(徐州)天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
  • 認同:
    認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。