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人事專員五險(xiǎn)一金包住宿
4000-6000元
五險(xiǎn) 公積金 年終獎(jiǎng) 免費(fèi)培訓(xùn) 包住 節(jié)日禮物 技能培訓(xùn) 績效獎(jiǎng)金 彈性工作 美女多
基本信息
  • 職位類別人力資源 - 人事專員
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域新城區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學(xué)歷要求大專
  • 經(jīng)驗(yàn)要求1-2年
  • 招聘人數(shù)若干人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人張經(jīng)理
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)綠地藍(lán)海寫字樓G座 -12樓
崗位詳情
崗位職責(zé) 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等人力資源制度建設(shè); 2、制定公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算,與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作; 3、維護(hù)拓展招聘渠道,發(fā)布招聘信息、組織各種招聘會(huì)滿足人員招聘需求; 4、執(zhí)行招聘工作流程,負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試通知,協(xié)助做好人員面試工作; 5、安排候選人入職、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 6、根據(jù)公司薪酬方案和員工考勤表,編制工資表,報(bào)送財(cái)務(wù)部,確保員工工資按時(shí)發(fā)放; 7、負(fù)責(zé)人事檔案及人力資源部相關(guān)文件的歸檔和保管工作 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上人事招聘經(jīng)驗(yàn),人力資源專業(yè)及考有人力資源管理師證書的優(yōu)先考慮; 2、熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 3、熟悉各類資源渠道,精通挖掘?qū)I(yè)人才; 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用各種招聘測評(píng)工具和面試技巧。 五險(xiǎn)一金,包住宿,有房補(bǔ),不定期團(tuán)建,有豐富的文娛活動(dòng),如:騎行、爬山、燒烤、唱k、戶外拓展訓(xùn)練等等; 上班時(shí)間:8:30--18:00,公司直招,請(qǐng)放心投遞簡歷! 面試(上班地址):江蘇省徐州市云龍區(qū)綠地商務(wù)城藍(lán)海寫字樓G座12層,(市政府對(duì)面,行政公交站臺(tái)往北200米左右,地鐵站:市行政中心站) 薪資待遇:無責(zé)底薪+五險(xiǎn)一金+績效+節(jié)假日福利+免費(fèi)培訓(xùn)+免費(fèi)提供住宿+ 團(tuán)建
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  • 技能: 相關(guān)人事專員五險(xiǎn)一金包住宿專業(yè)畢業(yè),預(yù)備對(duì)應(yīng)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
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