運營管培生（牛人帶+住宿）
4000-6000元
年終獎
免費培訓(xùn)
包住
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
績效獎金
年度旅游
年終分紅
定期體檢
彈性工作
基本信息
- 職位類別市場/營銷 - 營銷主管
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域市中心
- 性別要求性別不限
- 學(xué)歷要求大專
- 經(jīng)驗要求經(jīng)驗不限
- 招聘人數(shù)5人
崗位詳情
運營管理培訓(xùn)生4000-6000
崗位職責(zé)：
1.前期在公司基礎(chǔ)運營-人事-行政崗位輪崗，有專人帶領(lǐng)一對一學(xué)習(xí)，逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化，充分認識到作為管理者的責(zé)任；
2.逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作，為日后獨擋一面進行全方面的學(xué)習(xí)；
3.能獨立管理運營團隊；
4.負責(zé)部門會議主持；
5.參與公司部門的管理、培訓(xùn)工作。
?
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者，可以適當放寬）；
2.強烈的責(zé)任感（敢于承擔團隊責(zé)任），有較強的實現(xiàn)個人價值的愿望，愿意依靠自己實現(xiàn)自己的人生理想；
3.有過去團隊經(jīng)驗或過去擔任學(xué)校學(xué)生會工作者優(yōu)先考慮；
4.有良好團隊合作精神，善于自我激勵與激勵他人；
5.積極進取、樂觀開朗，有志于從事管理方面的工作。
?
福利待遇：
1. ?基本薪資+獎金+免費培訓(xùn)+職工公寓+晉升空間=平均每月4000-6000元(你的能力決定了你的工資，達到經(jīng)理級別年薪30-50萬)；
2. ?良好的工作氛圍；
3.? 免費提供職工住宿；
4.? 提供定期培訓(xùn)，堅持一流的培訓(xùn)；
5. ?為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺（公司堅信基層做起，在內(nèi)部提拔）。
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培訓(xùn)晉升制度：
運營實習(xí)生—運營主管—副理—經(jīng)理
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3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網(wǎng)絡(luò)打字員、學(xué)徒、網(wǎng)絡(luò)賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應(yīng)聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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