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1. 在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展?作，并對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營?標(biāo)、企業(yè)機(jī)構(gòu) 與崗位設(shè)置、管理章程、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及各項(xiàng)規(guī)章制度。 2. 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提???管理?平和素養(yǎng)，提升組織能?和執(zhí)?能?，以適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展。 3. 帶頭嚴(yán)格執(zhí)?公司規(guī)章制度，認(rèn)真履?其?作職責(zé);每天按時(shí)參加早會、關(guān)注員?上班出勤動(dòng)態(tài)并規(guī)范 其?為舉?，每?認(rèn)真總結(jié)，按時(shí)向總經(jīng)理述職并聽取指?。 4. 負(fù)責(zé)組織公司通?管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)、章制度的擬定、修改和編寫?作，協(xié)助參與專?管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度 的擬定、討論、修改?作。 5. 協(xié)助總經(jīng)理制定、抓好企業(yè)經(jīng)營、?才戰(zhàn)略，組織管理好選?、??等?作 6. 協(xié)助總經(jīng)理有效地做好計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、激勵(lì)、考核等?作，保證企業(yè)各項(xiàng)?標(biāo)的完成。 7. 協(xié)助、參與本院重?決策事項(xiàng)的討論、處理本院的突發(fā)事件。 8. 組織、協(xié)調(diào)各部門的?作和處理?常事務(wù); 9. 根據(jù)企業(yè)實(shí)際和總經(jīng)理的要求，進(jìn)?各類?件的草擬、擬定?作。 10. 根據(jù)企業(yè)規(guī)定和總經(jīng)理指?，負(fù)責(zé)召集辦公例會、班組長?作例會、員??會和其他有關(guān)會議，做 好會議記錄并及時(shí)公?會議決議事項(xiàng)，檢查、督促會議決議的貫徹實(shí)施，參與開展年度總結(jié)評?和表彰活 動(dòng)。 任職資格： 1、25歲以上，營銷、行政管理、醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和檔案管理經(jīng)驗(yàn)； 4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)能力和良好的服務(wù)意識； 5、較好的道德品德和個(gè)人素養(yǎng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)并具有較強(qiáng)的執(zhí)行力； 6、性格開朗、具備承受較高工作壓力的能力，能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。 薪資：7千-1.2萬