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崗位職責(zé)： 1、熟悉掌握項(xiàng)目建筑結(jié)構(gòu)、設(shè)施設(shè)備、各崗位設(shè)置及周圍環(huán)境，負(fù)責(zé)落實(shí)安全管理實(shí)施方案、安全管理規(guī)章制度及各類安全防范措施； 2、帶崗執(zhí)勤，檢查人員著裝，交代執(zhí)勤要求和注意事項(xiàng)，并與上一班次做好交接； 3、負(fù)責(zé)定時(shí)、不定時(shí)通過(guò)對(duì)講機(jī)或跟蹤檢查責(zé)任區(qū)域、各崗位執(zhí)勤情況，督導(dǎo)工作，協(xié)助處理有關(guān)問(wèn)題； 4、落實(shí)消防安全檢查工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)處理、上報(bào)，保障現(xiàn)場(chǎng)的消防安全； 5、負(fù)責(zé)將各責(zé)任區(qū)域發(fā)生的治安問(wèn)題及處理情況綜合整理，及時(shí)向秩序部經(jīng)理匯報(bào)，并提醒當(dāng)值秩序員； 6、積極配合秩序部經(jīng)理做好秩序員的人事管理工作，負(fù)責(zé)本班員工的工作業(yè)績(jī)考核，包括合理安排人員值班、加班，內(nèi)務(wù)檢查、文體活動(dòng)開(kāi)展等，各種相關(guān)工作質(zhì)量記錄匯總表交秩序部經(jīng)理，負(fù)責(zé)本班員工的思想溝通，并配合部門經(jīng)理做好員工的思想工作，對(duì)不合格人員，提出懲罰、辭退的建議，負(fù)責(zé)員工內(nèi)務(wù)管理，每周組織班務(wù)會(huì)； 7、在崗期間如發(fā)生突發(fā)事件、發(fā)現(xiàn)安全隱患等應(yīng)及時(shí)采取處置措施、協(xié)調(diào)解決業(yè)主、經(jīng)營(yíng)戶與顧客的糾紛，協(xié)助處理各種違章行為，并及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理； 8、夜班做好總值班的巡查及各崗位的監(jiān)督工作。 任職要求： 1、要求有1-2年物業(yè)秩序班長(zhǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、踏實(shí)穩(wěn)重，有緊急事件靈活處理能力，具有一定溝通協(xié)調(diào)能力。