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后勤主管
7000-9000元
雙休 五險(xiǎn) 公積金 帶薪年假 節(jié)日禮物 通訊津貼 績(jī)效獎(jiǎng)金 午餐補(bǔ)助 定期體檢
基本信息
  • 職位類別行政/后勤 - 內(nèi)勤/后勤
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域銅山高新區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學(xué)歷要求大專
  • 經(jīng)驗(yàn)要求3-5年
  • 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人招聘專員
聯(lián)系電話 投遞簡(jiǎn)歷后可見聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)銅山區(qū)先導(dǎo)路先導(dǎo)南路1號(hào)先導(dǎo)薄膜材料(江蘇)有限公司
崗位詳情
崗位職責(zé): 1、根據(jù)實(shí)際情況擬定或者完善公司的后勤管理規(guī)范 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行后勤相關(guān)管理規(guī)范或者行為規(guī)范,確保后勤工作能順利執(zhí)行 3、負(fù)責(zé)公司安保,食堂、宿舍等日常管理工作 4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的綠化工作,并及時(shí)解決工作中的問題 5、及時(shí)并妥善處理食堂、宿舍以及安全、綠化等工作的投訴,提高服務(wù)質(zhì)量 6、負(fù)責(zé)各辦公室的家具、設(shè)備、用品的供應(yīng),定期對(duì)辦公室相關(guān)設(shè)備進(jìn)行檢查統(tǒng)計(jì),記錄損壞或者丟失情況,并根據(jù)規(guī)定及時(shí)補(bǔ)充 7、負(fù)責(zé)后勤物資的購買以及供應(yīng)、發(fā)放工作 8、負(fù)責(zé)對(duì)后勤人員內(nèi)的管理和培訓(xùn)工作 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上后勤管理經(jīng)驗(yàn); 2、素質(zhì)過硬,愿意為他人服務(wù)精神,吃苦耐勞,主動(dòng)積極性強(qiáng); 3、性格和善、懂商務(wù)禮儀。
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先導(dǎo)薄膜材料(江蘇)有限公司
  • 企業(yè)類型有限責(zé)任公司
  • 所屬行業(yè)
    通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,機(jī)械/設(shè)備/重工
  • 經(jīng)營(yíng)模式其它
  • 企業(yè)規(guī)模500-1000人
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后勤主管相關(guān)需求技能
  • 技能: 相關(guān)后勤主管專業(yè)畢業(yè),預(yù)備對(duì)應(yīng)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 心態(tài):
    相信后勤主管天外有天,永遠(yuǎn)空杯心態(tài)。保持學(xué)習(xí)
  • 認(rèn)同:
    認(rèn)同公司價(jià)值理念,一起成長(zhǎng)發(fā)展。