Service Sup餐廳主管
4500-5500元
雙休
五險
工作餐
免費培訓
包吃
節(jié)日禮物
技能培訓
基本信息
- 職位類別酒店/旅游
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域銅山萬達
- 性別要求性別不限
- 學歷要求中專
- 經(jīng)驗要求1年以下
- 招聘人數(shù)2人
崗位詳情
日常運營管理：負責餐廳的日常運營，包括制定并實施餐飲消費業(yè)務規(guī)范，確保服務人員提供高質(zhì)量的服務，營造良好的餐飲氛圍。
服務質(zhì)量控制：監(jiān)督服務人員的服務質(zhì)量，調(diào)整餐廳的技術流程以提高服務效率，同時協(xié)調(diào)控制餐廳的物流保障，保證原料采購和餐飲服務的順利進行。
財務管理：審核餐廳的財務報表，確保餐飲活動符合企業(yè)財務報表條例，檢查餐廳的桌椅、日常用品及衛(wèi)生設備，確保有質(zhì)量及安全保障。
員工管理：負責招募和培訓餐廳服務的員工，保證有一支有效的服務團隊，同時監(jiān)督和考核服務團隊，保證服務質(zhì)量。
客戶關系維護：處理客戶投訴，建立良好的客戶關系，收集客戶資料、建立客戶聯(lián)系，擴大客源。
內(nèi)部協(xié)調(diào)：搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào)，做好班組員工考勤、培訓工作，有效協(xié)調(diào)門店內(nèi)部各部門問題，保證日常工作的有序開展。
餐廳主管在安排菜品和餐飲場所內(nèi)部服務流程時，需要考慮包括服務時間、空間布局、設備選擇、服務流程、員工培訓等，以達到餐飲服務的高效率和最好體驗。
聯(lián)系我時請說明是從徐州英才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網(wǎng)絡打字員、學徒、網(wǎng)絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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- 技能： 相關Service Sup餐廳主管專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經(jīng)驗。
- 心態(tài)：相信Service Sup餐廳主管天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。
