主任助理
6000-7000元
五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
高溫津貼
基本信息
- 職位類別物業(yè)管理 - 物業(yè)管理專員/助理
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域市中心
- 性別要求性別不限
- 學(xué)歷要求大專
- 經(jīng)驗(yàn)要求3-5年
- 招聘人數(shù)1人
崗位詳情
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷;3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)知識及法律法規(guī);會熟練的使用基本的辦公軟件;
3、指導(dǎo)、說服、人際和協(xié)調(diào)能力;
4、時(shí)間管理和計(jì)劃分配能力;
5、信息管理和實(shí)施能力;
6、 寫作和表達(dá)能力。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)協(xié)助物管主任做好物管中心各部門工作的監(jiān)督檢查,確保各部門按照公司制定的工作流程及年度工作目標(biāo)開展工作;
2. 負(fù)責(zé)物管中心各供方監(jiān)督管理工作,確保供方服務(wù)質(zhì)量,監(jiān)督供方合同的履約情況;
3. 定期與供方單位負(fù)責(zé)人召開溝通會,聽取供方工作建議,提出工作要求。(要求會議記錄);
4. 掌握和監(jiān)督園區(qū)各設(shè)備設(shè)施情況,保證設(shè)備設(shè)施運(yùn)行正常;
5. 負(fù)責(zé)每月工程、環(huán)境用料的初審,月終結(jié)算審核工作,核實(shí)庫存與實(shí)際用量,保證合理、節(jié)約用料;
6. 負(fù)責(zé)物管中心各類突發(fā)事件的處理及原因的調(diào)查工作,并將調(diào)查結(jié)果和擬采取的應(yīng)對措施報(bào)物管主任,跟蹤措施之有效性;
7. 參與物管中心各部門工作例會,掌握各部門工作動態(tài),監(jiān)控工作進(jìn)度;
8. 監(jiān)督各部門培訓(xùn)工作,跟進(jìn)培訓(xùn)效果及培訓(xùn)考核;
9. 每周至少2次對園區(qū)整體情況進(jìn)行現(xiàn)場檢查;
10. 每季度根據(jù)客戶滿意度調(diào)查對客戶進(jìn)行回訪,有書面回訪記錄并提出可行性意見或建議;
11. 負(fù)責(zé)物管中心各部門工作聯(lián)系單的整體把控,協(xié)調(diào)部門工作,跟進(jìn)工作聯(lián)系單的處理情況;
12. 負(fù)責(zé)與品質(zhì)中心日常品質(zhì)檢查及夜值經(jīng)理檢查問題對接跟進(jìn)工作;
13. 協(xié)助物管主任做好其他工作;
年齡要求:28-55歲
聯(lián)系我時(shí)請說明是從徐州英才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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3、任何崗位收取押金及其他雜費(fèi)的請立即舉報(bào)。
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5、應(yīng)聘時(shí)要了解清楚,招工方的合法身份、報(bào)酬、勞動合同等情況。
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