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招聘管理
7000-9000元
五險 公積金 帶薪年假 工作餐 免費培訓 班車接送 節(jié)日禮物 技能培訓 交通補助 績效獎金
基本信息
  • 職位類別人力資源 - 人事專員
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域大黃山
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求本科
  • 經(jīng)驗要求3-5年
  • 招聘人數(shù)2人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人周經(jīng)理
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點徐州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)徐海璐188號
崗位詳情
1.協(xié)助部長制訂并實施人力資源規(guī)劃,分析人力資源現(xiàn)狀,準確掌握人員結(jié)構(gòu)、數(shù)量、質(zhì)量等基礎數(shù)據(jù);據(jù)規(guī)劃明確各部門人員需求計劃,編制月度、年度人員需求計劃; 2.負責人力資源招聘及配置工作,分析、建設、維護招聘渠道,根據(jù)招聘計劃組織開展招聘實施,實現(xiàn)人崗匹配,保障各部門所需人員及時招聘到位,建立相關(guān)臺帳并存檔管理; 3.建立和完善公司的人才選拔體系、招聘流程、能力素質(zhì)模型、人才儲備機制、崗位說明書等,保證其合理性、適用性; 4.搜集人才市場信息,跟蹤行業(yè)人才動態(tài),熟悉相關(guān)人事法規(guī),獵取公司急需高端人才; 5.根據(jù)制度要求,負責勞務派遣員工轉(zhuǎn)正申報,收集、審查派遣員工材料,完成派遣人員轉(zhuǎn)正報批工作。負責集團內(nèi)部人員調(diào)動、轉(zhuǎn)移工作; 6.負責年度校園招聘工作,根據(jù)校招計劃完成校園招聘工作,建立校招臺帳,負責大學生、技校生的管理工作; 7.完成領導交辦的其他任務。 任職資格: 1.學歷要求:統(tǒng)招本科及以上。 2.專業(yè):人力資源、勞動與社會保障等管理類專業(yè)。 3.工作經(jīng)驗:具有2年以上人力資源工作經(jīng)驗。 4.技能要求:1)熟練運用Office辦公軟件和SAP系統(tǒng)操作;2)工作積極主動,認真踏實,具有較強責任心、服務意識;3)具備較強溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及高效執(zhí)行力。
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徐州徐工新能源動力科技有限公司
  • 企業(yè)類型國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè)
    機械/設備/重工,汽車及零配件,電子技術(shù)/半導體/集成電路
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  • 崗位名稱: CNC操機
  • 工作地點
    銅山高新區(qū)
招聘管理相關(guān)需求技能
  • 技能: 相關(guān)招聘管理專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經(jīng)驗。
  • 心態(tài):
    相信招聘管理天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
  • 認同:
    認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。