人力資源經理
8000-10000元
五險
公積金
年終獎
工作餐
免費培訓
包吃
包住
節(jié)日禮物
技能培訓
定期體檢
基本信息
- 職位類別人力資源 - 人事經理
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域市中心
- 性別要求性別不限
- 學歷要求本科
- 經驗要求8-10年
- 招聘人數1人
崗位詳情
崗位職責:
1、具有很強和溝通協調能力,組織管理能力,激勵能力,良好的人際交往能力、書面表達能力、應變能力;
2、熟悉公司企業(yè)文化,了解國家及地區(qū)各項人事法律法規(guī)和政策,全面掌握人力資源管理各模塊操作流程及相關內容;
3、人力資源管理、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè),具有2年以上全面人力資源管理工作經驗,接受過企業(yè)管理方面特別是人力資源管理專業(yè)知識培訓,對人力資源各個職能模塊有深入的認識。
任職要求:
1、熟悉人力資源管理六大模塊;
2、三年以上人力資源管理工作經驗;
3、具有一定的現代化企業(yè)規(guī)范化管理經驗;
4、具有較全面的人力資源管理知識;
5、具有較強的人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。
6、年齡要求:28-40歲
7、有制造業(yè)及工程項目類企業(yè)工作經驗優(yōu)先錄用
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2、兼職加QQ聯系的,要倍加注意,大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網絡打字員、學徒、網絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚,招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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人力資源經理相關需求技能
- 技能: 相關人力資源經理專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經驗。
- 心態(tài):相信人力資源經理天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同:認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。