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HRBP
4000-6000元
五險 交通補助 午餐補助 定期體檢
基本信息
  • 職位類別人力資源 - 人事專員
  • 招聘性質全職
  • 所在區(qū)域新城區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求大專
  • 經驗要求3-5年
  • 招聘人數1人
聯系方式
聯系人譚女士
聯系電話 投遞簡歷后可見聯系方式
工作地點江蘇省徐州市綠地商務城藍海officeA座406室
崗位詳情
崗位職責: 1、負責公司HR政策、制度、體系、重點項目和各項人才管理活動在業(yè)務部門的落地與推動執(zhí)行,并針對執(zhí)行結果進行有效反饋和改進; 2、負責業(yè)務團隊的招聘工作,根據業(yè)務目標,拓展人才渠道及人才庫,確保人員招聘及時到崗,滿足區(qū)域業(yè)務發(fā)展的用人需求; 3、協(xié)助績效考核政策的實施跟進,推進激勵計劃和具體實施辦法,進行評估與反饋; 4、輔助業(yè)務部門管理者開展團隊建設、企業(yè)文化建設、內部激勵,提高團隊凝聚力,不斷提升團隊工作效能; 5、深入了解所支持部門的業(yè)務狀況和團隊運作狀況,優(yōu)化人員結構,為人才梯隊建設提供有效信息; 6、在對員工進行違紀處理之前,對業(yè)務經理提供輔導、咨詢和指導; 7、發(fā)展和促進員工反饋機制以促進HR服務和流程的持續(xù)改進;與HR團隊保持緊密聯系,確保HR共性團隊和專業(yè)團隊的一致性。 任職資格: 1、銷售業(yè)務管理或HR管理專業(yè),??萍耙陨蠈W歷; 2、具有人才招聘或績效管理的經驗的更佳; 3、持續(xù)的業(yè)務敏感度;清晰和全面理解HR和業(yè)務戰(zhàn)略之間的聯系; 4、具有鼓勵、激勵和影響他人的能力,很強的人際交流能力,以客戶為導向; 5、有畜牧行業(yè)業(yè)務背景優(yōu)先。
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  • 心態(tài):
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