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1、負責公司抖音/快手渠道整體運營工作，根據(jù)平臺屬性制定抖音/快手渠道的運營策略及規(guī)劃，包含短視頻、直播、店鋪、粉絲群等。 2、負責公司品牌及個人IP的抖音/快手賬號運營及內(nèi)容規(guī)劃，對粉絲的拉新、留存、轉(zhuǎn)化等KPI負責。 3、能獨立產(chǎn)出及指導(dǎo)團隊策劃相關(guān)活動/挑戰(zhàn)/熱點/話題，高效產(chǎn)出目標用戶喜歡的爆款內(nèi)容，提高用戶關(guān)注度和用戶粘性，建立長期用戶運營體系。 4、負責直播間運營工作，輸出直播策略，構(gòu)建直播運營體系，完成內(nèi)容搭建、運營流量優(yōu)化、日常營銷規(guī)劃等。 5、針對直播數(shù)據(jù)分析總結(jié)，對策劃方案和直播效果進行持續(xù)監(jiān)控，包括直播間的數(shù)據(jù)分析、反饋，及時調(diào)整及優(yōu)化直播內(nèi)容，提升粉絲年度，達成銷售轉(zhuǎn)化。 6、負責抖音/快手部門的日常管理工作，跟蹤月/周/日運營結(jié)果。完成相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展目標與收入利潤的預(yù)算指標，向公司管理層提出運營策略相關(guān)的調(diào)整建議，對運營優(yōu)化做出迅速響應(yīng)和調(diào)整，確保運營效果。 任職要求 1、對抖音/快手賬號有清晰的運營思路、手段和玩法，對粉絲的拉新、留存、轉(zhuǎn)化負責，同時對內(nèi)容的數(shù)據(jù)（閱讀、轉(zhuǎn)評贊）提升有方法論盒具體實行策略。 2、大專以上學(xué)歷，2-3年抖音/快手運營和直播運營經(jīng)驗，熟悉抖音/快手后臺機制及規(guī)則。 3、有成功的抖音/快手賬號運營經(jīng)驗，從0到1搭建過抖音/快手賬號，并完成至少50W以上粉絲增長。 徐經(jīng)理 158 5218 3311