人事主管
5000-7000元
五險
帶薪年假
年終獎
節(jié)日禮物
通訊津貼
午餐補助
基本信息
- 職位類別人力資源 - 人事主管
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域銅山區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求中專
- 經(jīng)驗要求3-5年
- 招聘人數(shù)2人
崗位詳情
崗位職責：
1、協(xié)助人事經(jīng)理組織進行招聘，確保人力資源的合理配置；
2、協(xié)助人事經(jīng)理負責制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果 ；
3、管理并組織實施公司員工的績效考核工作；
4、負責公司各類規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追綜；
5、勞動關系的維護及管理
崗位要求：
1、有3年以上制造業(yè)人事工作經(jīng)驗
2、熟悉勞動法、勞動合同法
3、熟悉各種招聘渠道，有2年以上制造業(yè)招聘經(jīng)驗
聯(lián)系我時請說明是從徐州英才網(wǎng)上看到的，謝謝！
網(wǎng)站提示
1、淘寶、京東、拼多多、美團刷單、代購都是騙子。
2、兼職加QQ聯(lián)系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網(wǎng)絡打字員、學徒、網(wǎng)絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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人事主管相關需求技能
- 技能： 相關人事主管專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經(jīng)驗。
- 心態(tài)：相信人事主管天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。
