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招聘管理
7000-9000元
五險 公積金 帶薪年假 工作餐 免費培訓 班車接送 節(jié)日禮物 技能培訓 交通補助 績效獎金
基本信息
  • 職位類別人力資源 - 人事專員
  • 招聘性質全職
  • 所在區(qū)域大黃山
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求本科
  • 經驗要求3-5年
  • 招聘人數2人
聯系方式
聯系人周經理
聯系電話 投遞簡歷后可見聯系方式
工作地點徐州經濟技術開發(fā)區(qū)徐海璐188號
崗位詳情
1.協助部長制訂并實施人力資源規(guī)劃，分析人力資源現狀，準確掌握人員結構、數量、質量等基礎數據；據規(guī)劃明確各部門人員需求計劃，編制月度、年度人員需求計劃； 2.負責人力資源招聘及配置工作，分析、建設、維護招聘渠道，根據招聘計劃組織開展招聘實施，實現人崗匹配，保障各部門所需人員及時招聘到位,建立相關臺帳并存檔管理； 3.建立和完善公司的人才選拔體系、招聘流程、能力素質模型、人才儲備機制、崗位說明書等，保證其合理性、適用性； 4.搜集人才市場信息，跟蹤行業(yè)人才動態(tài)，熟悉相關人事法規(guī)，獵取公司急需高端人才； 5.根據制度要求，負責勞務派遣員工轉正申報，收集、審查派遣員工材料，完成派遣人員轉正報批工作。負責集團內部人員調動、轉移工作； 6.負責年度校園招聘工作，根據校招計劃完成校園招聘工作，建立校招臺帳，負責大學生、技校生的管理工作； 7.完成領導交辦的其他任務。 任職資格： 1.學歷要求：統(tǒng)招本科及以上。 2.專業(yè)：人力資源、勞動與社會保障等管理類專業(yè)。 3.工作經驗：具有2年以上人力資源工作經驗。 4.技能要求：1）熟練運用Office辦公軟件和SAP系統(tǒng)操作；2）工作積極主動，認真踏實，具有較強責任心、服務意識；3）具備較強溝通能力、組織協調能力及高效執(zhí)行力。
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  • 企業(yè)規(guī)模200-499人
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招聘管理相關需求技能
  • 技能： 相關招聘管理專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經驗。
  • 心態(tài)：
    相信招聘管理天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
  • 認同：
    認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。